تنمية المهارات الذاتية للمديرين ( مديري المستقبل )

تنمية المهارات الذاتية للمديرين ( مديري المستقبل )

 تمكين المديرين من إمتلاك مجموعة من مهارات التفوق الإداري التي تساعدهم على أداء الأعمال بكفاءة وإقتدار وجعلهم يفكرون ويتصرفون بفكر حديث غير تقليدي .  إكساب المديرين المهارات الشخصية والفكرية والسلوكية الضرورية لمواجهة المستقبل وتحدياته .

المرشحــون للحضـور

المدراء ورؤساء الأقسام والوحدات في التخصصات المختلفة وكل من يشغل وظيفة قيادية .

تنمية المهارات الذاتية للمديرين ( مديري المستقبل )

تفاصيل التدريب

اليوم الاول

                         ÷        دور تنمية المهارات الذاتية في إنجاح وظيفة المدير في العصر الحديث .

                         ÷        الأبعاد السبعة للتفكير الإداري في المنظمات .

اليوم الثانى

                         ÷        القبعات الست للتفكير ( لإدوار دوبونو ) .

اليوم الثالث

                         ÷        تنمية المهارات الذاتية للمديرين ( مهارات وملكات ) 

×       مهارة الإستشعار المستقبلي لوضع الخطط .

×       مهارة التحليل وتوليد بدائل الحلول .

×       مهارة القدرة على إدراك وتحليل المواقف .

×       مهارة الذكاء وسرعة البديهة .

×       مهارة التفكير الإبداعي الخلاق .

×       مهارة تخطيط الوقت بفعالية .

اليوم الرابع

×       مهارة إستقراء آراء الآخرين عند المفاوضات والتعاملات الإدارية .

×       مهارة مرونة الفكر للتجاوب مع المتغيرات البيئية .

×     مهارة التوليف بين الأشتات Synectics Skill  

×       مهارة الرقابة عن بعد ( بالإستشعار ) .

×       مهارة إدارة العمل الجماعي وبناء حلقات الجودة .

×       مهارة القدرة على تغيير السلوك وتقويمه .

×       مهارة إستشعار المشكلات المستقبلية والتصدى لها  .

اليوم الخامس

                         ÷        إختبارات عالمية لتنمية المهارات الذاتية من جمعية منسا العالمية بالمملكة المتحدة .

حجز التدريب

رمز التدريب مكان التدريب من إلي السعر سجل الآن
Bus36 دبى Sep 03, 2023 Sep 07, 2023 3000 $
Bus36 دبى Sep 01, 2024 Sep 05, 2024 3000 $
Bus36 كوالالمبور Jun 11, 2023 Jun 15, 2023 3000 $
Bus36 كوالالمبور Jun 23, 2024 Jun 27, 2024 3000 $

آهداف التدريب

   تمكين المديرين من إمتلاك مجموعة من مهارات التفوق الإداري التي تساعدهم على أداء الأعمال بكفاءة وإقتدار وجعلهم يفكرون ويتصرفون بفكر حديث غير تقليدي .

                          إكساب المديرين المهارات الشخصية والفكرية والسلوكية الضرورية لمواجهة المستقبل وتحدياته .